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10月30日，京能集團黨委宣傳部副部長李東霞、清潔能源黨群工作部部長常立行一行走進華中分公司（京宜熱電）開展文化交流活動。

李東霞一行深入現(xiàn)場，參觀了公司企業(yè)文化長廊，詳細了解了華中分公司（京宜熱電）“知行合一”的篤文化體系建設以及廠區(qū)建設“京楚融合”的文化理念。

交流會上，華中分公司（京宜熱電）副總經(jīng)理徐海鑫匯報了公司宣傳思想文化建設工作情況。

集團黨委宣傳部業(yè)務骨干從宣傳工作開展、文化品牌建設以及輿情引導等方面提出專業(yè)指導。

京能置業(yè)、京能租賃、京能能研院黨群工作部部長高度贊揚了公司“篤”文化體系建設工作，希望能在集團“京能一家人、集團一盤棋、合作謀發(fā)展”的協(xié)同理念下與華中分公司（京宜熱電）在業(yè)務領域展開廣泛的合作。

常立行表示，京宜熱電廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美、細節(jié)滿滿，華中分公司（京宜熱電）多角度詮釋了在傳承集團文化的基礎上結合地方文化，提煉“篤”文化內(nèi)涵。

他指出：一是用文化凝聚人心，堅持思想文化引領，開展豐富的特色活動，通過文化交流平臺，詮釋“篤”文化內(nèi)涵，提升職工參與感、幸福感、獲得感，助力企業(yè)高質量發(fā)展。

二是用文化干事創(chuàng)業(yè)，踐行集團“四千”精神，穩(wěn)扎穩(wěn)打、務實前行，在公司區(qū)域面擴大，業(yè)態(tài)不斷拓展的新起點上，以文化激勵，提振干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”。

三是用文化培育人才，要用文化凝聚起向上向善、團結奮進的磅礴力量，要培育人才、發(fā)現(xiàn)人才、凝聚人才，培養(yǎng)高質量人才隊伍，促進公司整體發(fā)展。

李東霞對華中分公司（京宜熱電）宣傳思想文化工作表示肯定，她指出，華中分公司（京宜熱電）在集團的正確領導下，統(tǒng)籌部署、科學謀劃，積極推進“三個京能”建設，以“篤”文化為引領，用兩年時間實現(xiàn)從無到有，將科技創(chuàng)新、綠色發(fā)展和數(shù)字化轉型融入企業(yè)建設中，起步高、起步穩(wěn)。

李東霞指出，“新”企業(yè)要找準定位、瞄準未來，圍繞宣傳思想文化，她強調(diào)：

宣傳方面，要圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展，做好宣傳策劃工作，找準新聞宣傳切入點，抓牢著力點，內(nèi)宣外宣相結合，為企業(yè)發(fā)展鼓與呼，打造系列品牌，樹立企業(yè)形象。

思想方面，要加強理論學習，堅持不懈抓好理論武裝，高舉思想旗幟，用黨的創(chuàng)新理論統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動，為企業(yè)高質量發(fā)展指明方向、凝聚力量。

文化方面，要將企業(yè)子文化與集團母文化有機結合，形成企業(yè)精神，要深度挖掘和提煉“篤”文化體系的深刻內(nèi)涵，運用好文化產(chǎn)品載體，促進企業(yè)高質量發(fā)展，打造集團華中區(qū)域名片。

華中分公司黨總支副書記、總經(jīng)理劉明海對集團宣傳思想文化工作小組此次文化交流指導表示衷心的感謝。他表示，公司建設發(fā)展充分體現(xiàn)了“小而精”的理念，在企業(yè)發(fā)展中不斷探索管理模式創(chuàng)新，取得了一定成果。下一步，要在“立足宜昌、深耕湖北、輻射長江經(jīng)濟帶”的征程上繼續(xù)上下求索，以文化建設為重要支點，堅持文化賦能，以文立心，以文興業(yè)，為公司高質量發(fā)展增添動能、增添活力，推動構建新時代的區(qū)域能源一體化發(fā)展格局。